Czy można uzyskać odszkodowanie za niegroźny wypadek w pracy, którego późniejsze skutki, są poważne?
Na początek należy wspomnieć o tym, że tematyka nie należy do najprostszych. Oczywiście, prawo Brytyjskie dość jednoznacznie definiuje to, kiedy i z jakiego powodu pracownikowi przysługuje prawo do tego typu roszczeń. Jeżeli jednak ktoś nie wie, krótkie wyjaśnienie. Pracownik może otrzymać odszkodowanie zdrowotne za urazy, których doznał, odszkodowanie za niezdolność do pracy (niepełnosprawność), odszkodowanie za
